西汉姆联希望签下索莱尔，需先解决薪资空间问题

尽管西汉姆联对索莱尔充满兴趣，但在完成签约之前，他们首先需要解决薪资空间的问题。

索莱尔在过去几个赛季中，索莱尔凭借稳定的表现和出色的技术，赢得了广泛的赞誉。他不仅是瓦伦西亚的中场核心，还多次代表西班牙国家队出战，展现了自己在国际赛场上的实力。在2023赛季，索莱尔在西甲联赛中出场34次，贡献了8个进球和6次助攻，表现可圈可点。他的传球视野和防守覆盖范围使得他在中场成为了球队的关键球员。

西汉姆联主教练大卫·莫耶斯对于索莱尔的评价非常高。莫耶斯认为，索莱尔的加入将为球队的中场带来极大的提升。他的控球能力、创造力以及在比赛中的成熟表现，正是西汉姆联目前所需要的。西汉姆联希望通过引进索莱尔来加强球队的中场控制力，并在新赛季中争取更好的成绩。

然而，西汉姆联在签下索莱尔之前必须解决一个重要问题，那就是薪资空间的管理。由于球队目前的薪资结构已经相当紧张，他们需要进行一定的调整才能腾出足够的资金来引进索莱尔。俱乐部高层已经意识到这个问题，并正在积极寻找解决方案。

为了腾出薪资空间，西汉姆联可能会考虑几种策略。首先，他们可能会选择出售一些不在计划中的球员，以释放薪资空间。例如，球队可能会考虑将一些边缘球员出售或租借，这样可以减少球队的薪资支出，并为索莱尔的引进提供资金支持。

另外，西汉姆联还可能会与一些现有球员进行薪资谈判，尝试降低他们的薪资要求。通过调整薪资结构，俱乐部可以在不增加过多支出的情况下，为新签约球员提供合适的薪资。此外，俱乐部也可能会寻求其他方式来增加收入，比如提高票价或寻找新的赞助商，这些都能为引援提供财务支持。